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老板直接参与招聘,构建高效团队的秘密
管理一家店铺并不容易,而招聘更是其中一项关键任务。许多老板将招聘工作交给店长处理,但这种方式可能会带来一些潜在的风险。今天,我想聊聊为什么老板应该亲自参与招聘,并且如何借助有赞,微商城的工具,让这件事情变得更高效、更专业。为什么不建议将联系方式留给店长?在传统的招聘模式中,很多企业会直接把店长的联系方式放在招聘信息中,表面上看似方便,但实际上隐藏着诸多问题:沟通延迟影响体验,,店长往往忙于日常事务,可能几天都无法及时联系应聘者。试想,一个有能力的求职者等待数日后得不到回应,自...
有赞有报价资料嘛?
有赞的报价资料通常会根据不同的服务版本和功能而有所不同。以下是一些关于有赞报价的要点:1. SAAS模板小程序:市面上的有赞、微盟等提供的SAAS模板小程序服务,一般按年付费,费用大概在6800元到26800元/年不等[^413^]。2. 源码授权小程序:这类小程序的开发商相比SAAS模板小程序开发商在成本上少了运营维护成本。费用通常是单次付费,几千到几万不等,没有年费[^413^]。3. 定制开发小程序:定制开发小程序的费用会根据开发需求的复杂度和开发团队的定价而有所差异。...
校园招聘的价值与机会:企业与有赞的双赢策略
企业在校园招聘中往往能够实现高性价比的人才获取,同时也能有效提升品牌影响力。这种“双赢”策略的背后,其实蕴藏着很多值得挖掘的细节。而在这个过程中,有赞的工具和服务能够成为企业不可或缺的助力。为什么校园招聘是一项“稳赚不赔”的投资?1. 零成本或低成本的宣传机会校园宣讲会通常无需支付高昂费用,企业只需专注于展示自身品牌价值和岗位发展潜力。想象一下,当企业通过生动的宣讲吸引学生目光时,人才主动找上门,简直就是“坐享其成”。借助有赞,微商城,企业可以快速搭建品牌主页,将招聘信息、岗...
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